Description de la mission
Dans le cadre d’un programme de transformation d’un système central (mainframe) vers le cloud, confronté à des retards et un dépassement budgétaire, notre client recherche un Responsable Développement et QA (Program Manager) capable de reprendre la conduite technique et opérationnelle de ce projet critique.
Vos missions
- Reprendre la gouvernance technique end-to-end du programme de transformation mainframe → cloud, avec un focus immédiat sur la réduction des défauts UAT et la remise à l’heure.
- Diagnostiquer rapidement les causes racines (développement, tests, environnements, données, dépendances) et exécuter un plan de reprise réaliste.
- Diriger les équipes de développement, QA et fonctionnelles via des cycles build–test–fix intenses, avec triage quotidien des défauts UAT.
- Assurer l’intégration des correctifs dans la livraison quotidienne avec un minimum de régressions.
- Travailler étroitement avec les responsables offshore pour aligner les développeurs et testeurs sur les priorités quotidiennes (y compris astreintes et week-ends si nécessaire).
- Produire des comptes rendus factuels et transparents pour les parties prenantes internes et la direction.
- Participer aux réunions hebdomadaires de suivi client et aux ateliers UAT ; gérer le périmètre, les attentes et les risques.
- Valider avec les équipes de basculement (cutover) et de préparation opérationnelle que les critères de sortie d’UAT sont alignés avec les besoins de mise en production.
- Documenter les comportements systèmes, limitations connues et procédures opérationnelles pour les équipes de run.
- Former et coacher les équipes à la discipline d’exécution, à la prise de décision sous pression, et à la culture de la redevabilité.
Profil recherché
- Minimum 10 ans d’expérience dans la conduite de programmes de développement à grande échelle.
- Expérience avérée de reprise de programmes de transformation en retard ou à risque (8 ans minimum).
- Management d’équipes de 50+ personnes (développeurs, testeurs, QA).
- Maîtrise approfondie des cycles UAT, du triage de défauts et des phases de stabilisation.
- Solide expérience Agile (5+ ans), avec pragmatisme pour appliquer les contrôles nécessaires en phase de reprise.
- Excellentes capacités de communication, à l’aise avec les dirigeants comme avec les contributeurs techniques.
- Leader calme, décisif, performant sous pression et en environnement à forte visibilité.
- Autonome, proactif, prenant l’initiative et la responsabilité des résultats.
- Expérience avec Jira, Confluence, suivi des livraisons et tableaux de bord (un plus).
- Expérience en modernisation d’applications (un plus).
- Certifications : Scrum Master, PMP (obligatoire).
- Anglais opérationnel (obligatoire – communication directe avec le client et les équipes offshore).
- Disponible pour déplacements ponctuels (occasionnels).
